In grossen Familienunternehmen ist der Erfolg oft eine heikle Balance zwischen Einheit und individuellem Wachstum. Wie können Familien unabhängiges Denken fördern und gleichzeitig die kollektive Vision bewahren? Wie können sie den Unternehmergeist fördern, ohne die gemeinsamen Werte zu gefährden?

Dieses Forum erforscht den Wandel von Familienunternehmen und beleuchtet Geschichten von Widerstandsfähigkeit, Anpassung und Neuerfindung. Von der Bewältigung von Krisen wie z. B. Fehlinvestitionen bis hin zur Kultivierung einer unternehmerischen und innerbetrieblichen Denkweise werden wir Strategien aufdecken, die es den Familienmitgliedern ermöglichen, in beiden Welten Fuss zu fassen – ihren eigenen Weg zu gehen und gleichzeitig das Familienerbe zu stärken.

Anhand gemeinsamer Erfahrungen werden wir eintauchen in:

Entwicklung von Familienunternehmen: Wie Governance und Führungswechsel die Kontinuität beeinflussen.

Krisenmanagement: Rückschläge in Chancen verwandeln und aus Misserfolgen lernen.

Konfliktmanagement: Wie Familien mit Konflikten in der Familie umgehen und gleichzeitig die Wachstumsfähigkeit des Unternehmens erhalten können.

Balance zwischen Tradition und Wandel: Sicherstellen, dass die nächste Generation gedeiht und gleichzeitig die Verbindung zu den Wurzeln der Familie erhalten bleibt.

Seien Sie dabei, wenn wir erkunden, wie Familien Herausforderungen in Chancen verwandeln, Veränderungen annehmen und ein Erbe aufbauen können, das sowohl Unabhängigkeit als auch Zusammengehörigkeit beinhaltet. Klicken Sie hier, um sich anzumelden.